Plaće muškaraca i žena i dalje bitno drugačije, evo kakvo je stanje u Hrvatskoj!

Svjetski ekonomski forum objavio je deveto izvješće

‘Global Gender Gap’ koje se temelji na razlikama u

plaći koju muškarci i žene dobivaju za isti ili sličan

posao. Pokazalo se kako su razlike u nekim zemljama i

dalje drastične, kao i da će tako još dugo ostati.

U pojedinim zemljama i regijama plaće muškaraca i žena

koji rade jednake poslove i dalje se razlikuju.

Pokazalo je to posljednje izvješće svjetskog ekonomskog

foruma ‘Global Gender Gap’.

Rade isti posao, a dobivaju drugačiju plaću

Analiza koja se radi na temelju ekonomskih, političkih,

obrazovnih i zdravstvenih kriterija pokazala je kako

unatoč sitnom napretku, razlike u primanjima i dalje

postoje, a u nekim su zemljama dosta velike.

Na ljestvici zemalja s najboljim rezultatom prvo mjesto

drži Island, čiji je indeks rodne nejednakosti 0,8594

(najbolji je rezultat 1, a najlošiji 0). Ovu zemlju

slijedi Finska, a zatim Norveška, Švedska i Danska. Na

začelju liste nalazi se Čad (0,57), Pakistan (0,55) i

Jemen (0,51)

Hrvatska na 55. mjestu ljestvice

Hrvatska se na temelju navedenih kriterija smjestila na

55. mjesto s GGG indeksom 0,7.

Stručnjaci koji su radili na ovom indeksu analizirajući

svih devet objavljenih izvješća zaključili su kako

ćemo, ako se ovaj trend nastavi, čekati još 81 godinu

da se dostigne jednakost plaća između muškaraca i žena.