Radni stol ne mora nužno biti uredan jer i neurednost donosi koristi

Dosad se uvijek govorilo kako bi radno okruženje trebalo biti uredno i dobro organizirano, no novo je istraživanje pokazalo da neuredan radni stol i okruženje donose razne benefite.

Postoje oni koji radne zadatke obavljaju na čistom, urednom i organiziranom radnom stolu, ali i oni koji se najradije snalaze u neurednom i prenatrpanom mjestu punom raznih sitnica. Iako se uvijek dosada govorilo kako je bolje raditi u čistom i organiziranom prostoru, novo je istraživanje pokazalo kako i neurednost ima svojih prednosti, piše NY Daily News.

Urednost potiče velikodušnost i zdraviji život

Ljudi u čistom radnom okruženju pokazuju velikodušnost i biraju zdraviju hranu, dok oni koji radije rade u neurednom okolišu pokazuju veću kreativnost i skloniji su preuzimanju rizika, pokazala je studija na Sveučilištu Minnesota.

Rad u urednom i organiziranom okruženju potiče ljude da poštuju pravila i ne riskiraju previše, dok natrpani prostor vodi ljude do kreativnosti i inovacija. Takvi ljudi su kreativni mislioci i, može se reći, strojevi za ideje. Ove rezultate pokazala je studija u kojoj su istraživači dizajnirali serije eksperimenata kako bi testirali efekte urednog i neurednog poslovnog okruženja na ljudsko ponašanje.

Zapravo su htjeli doznati ima li neuredno radno mjesto ikakve pozitivne efekte. U prvom od nekoliko istraživanja sudionici su zamoljeni da ispune upitnike u uredu. Jedni su obavljali zadatak u čistom i urednom uredu, dok su drugi to učinili u jednom od zapuštenih ureda, okruženi razbacanim stvarima, a uredskog je materijala bilo posvuda u hrpama.

Nakon ispunjavanja upitnika sudionici su imali priliku donirati novac u dobrotvorne svrhe, a na izlazu su mogli pojesti malo čokolade ili jabuku. U usporedbi sa sudionicima u neurednoj sobi, oni u čistoj donirali su više novca u dobrotvorne svrhe i češće pojeli jabuku nego čokoladicu.

Neuredni kreativniji i nekonvencionalni

Prednosti neurednog okruženja dokazani su drugim eksperimentom. Sudionici su zamoljeni da izmisle nove namjene za ping-pong loptice. Sveukupno, sudionici u neurednoj sobi imali su isti broj ideja kao i oni u čistoj.

Ipak, ideje onih koji su radili u neurednim prostorima bile su kreativnije i zanimljivije. Kad su trebali birati između novih i uhodanih proizvoda, oni u neurednoj sobi češće su birali novi, što pokazuje da neuredno okruženje potiče oslobađanje od konvencionalnosti.